Réf. :
2024/3273
Poste à pourvoir le :
01/01/2025
Date limite de candidature :
05/12/2024
Ville :
Rouen
Département :
Seine-Maritime (76)
Statut du poste :
Vacant
Catégorie :
A
Quotité de temps de travail :
Temps complet
Opérateur du ministère de l’Éducation nationale et de la Jeunesse, Réseau Canopé a pour mission la formation continue notamment la formation au numérique et par le numérique et le développement professionnel des enseignants qu'ils exercent dans le premier ou le second degré. Il les accompagne notamment dans l'appropriation des outils et environnement numériques.
Description
Musée de France, le Musée national de l'Éducation (Munaé) a pour missions la conservation et la valorisation documentaire et scientifique de ses collections matérielles et immatérielles, en direction d'un large éventail de publics : chercheurs, acteurs du système éducatif, grand public.
Mission
Vous assistez la directrice du Munaé dans la gestion patrimoniale et la valorisation muséographique, documentaire et scientifique des collections (environ un million d'items). Vous encadrez une équipe de 12 agents, réparties en deux pôles : le pôle Ressources (incluant la documentation et la photothèque) composé de 6 agents dont un-e responsable et le pôle Conservation (incluant les missions attendues d’un musée de France dans ce domaine) composé de 6 agents dont un-e responsable.
Votre profil
Disposant d’une très bonne connaissance de l’environnement patrimonial, vous possédez une expérience significative dans le domaine des musées, plus particulièrement dans la conservation et la valorisation des collections. Vous savez développer des démarches partenariales et fédérer autour d’un projet et faites par ailleurs preuve d’une expérience confirmée en management.
Vous êtes agent titulaire ou agent contractuel de la fonction publique.
Activités
Gestion des collections
- Vous assurez la mise en œuvre la politique d’enrichissement des collections
- Vous proposez et faites appliquer les procédures de gestion des collections (dons, prêts, récolement, étiquetage et marquage, inventaire, dédoublonnage préalable au catalogage, dossiers de donateurs, dossiers d’œuvre, constats et actions de conservation préventive, etc.) et vous veillez à l’actualisation de ces procédures.
- Vous supervisez l’organisation et la gestion des réserves
- Vous assurez le suivi des évolutions liées à la législation du patrimoine, à la conservation préventive, aux techniques muséographiques et bibliothéconomiques et aux nouvelles technologies de l’information et de la communication appliquées à la gestion des collections
Valorisation des collections
- Vous assurez la mise en valeur des collections par la conception et la réalisation d’expositions (temporaires, itinérantes, virtuelles), par des publications (catalogues, articles) et des communications à des colloques ou par des actions de large diffusion
- Vous participez à l’activité d’expertise et de recherche sur les fonds
- Vous collaborez aux manifestations exceptionnelles du service : Nuit des musées, Journées européennes du patrimoine, etc.
- Vous vous impliquez dans des réseaux professionnels nationaux et internationaux et développez les échanges avec les institutions homologues
Encadrement
- Vous gérez les personnels du département, en vous appuyant sur deux cadres intermédiaires, responsables des pôles ressources et conservation, en assurant le suivi de carrière, les évaluations, l’organisation et la répartition du travail, la gestion des emplois du temps, les congés.
- Vous participez aux réunions de l’équipe de direction et animez des groupes de travail transversaux
Pilotage de projets
Vous participez aux projets suivants :
- écriture du projet scientifique et culturel (PSC) du Munaé ;
- supervision de la refonte du parcours permanent ;
- mise en place d’une politique de traitement des objets à risque ;
- mise en place d’une commission nationale d’acquisition.
Conditions particulières d'exercice
Poste ouvert aux agents titulaires de la fonction publique (mutation ou détachement) et aux agents contractuels de droit public en CDI (portabilité du CDI) ou en CDD. Pour les candidats contractuels, CDD d'un an renouvelable pour le 1er contrat
Localisation du poste : Centre de ressources du Munaé, 6 rue de Bihorel, Rouen
Astreinte téléphonique pour le centre d’exposition, pendant les heures ouvrables le week-end, selon un planning annuel prédéfini
- Rémunération selon statut et expérience
- Durée hebdomadaire du travail : 38h05 ou 39h sur 4,5 jours ou 5 jours. De 50 à 55 jours de congés et de RTT compris selon le régime horaire choisi.
- 1 journée de télétravail par semaine
- Réfectoire à disposition, bureau individuel, place de stationnement
- Participation forfaitaire aux frais de transports en commun et à la mutuelle complémentaire santé
- Offre de formation diversifiée, université d’établissement
- Association du personnel (équivalente à un CE), prestations d’actions sociales interministérielles et accès à la plateforme PREAU
Connaissances professionnelles
- Connaissance approfondie des principes de la muséologie, de la documentation et de la bibliothéconomie
- Connaissance de l’Histoire des sciences de l’Education
- Connaissance du cadre légal et déontologique dans lequel s’exerce l’activité du Munaé
- Connaissance approfondie des systèmes de gestion de données documentaires et patrimoniales
- Connaissance des réseaux professionnels des musées
- Connaissance des techniques de management
Savoir-faire
- Encadrer et animer un groupe, favoriser la coopération au sein d’une équipe
- Utiliser des logiciels spécifiques de gestion des collections, de catalogage et d’informatisation des données
- Mettre en œuvre les méthodes et techniques de la conservation
- Maîtriser les techniques de la chaîne documentaire et les règles de la bibliothéconomie
- Être capable d’analyser des données, des informations, des documents ou une situation pour déterminer, comprendre, évaluer les besoins et les prioriser
- Savoir concevoir, élaborer ou faire réaliser, un support, un document, un outil ; concevoir une démarche ou une procédure
- Savoir mettre en œuvre une méthodologie de projet
Savoir-être
- Avoir le sens des responsabilités et l’esprit d’initiative
- Avoir le sens du relationnel
- Savoir communiquer à l'écrit et à l'oral, s’exprimer en public.
- Faire preuve de rigueur et de fiabilité
- Posséder une capacité de raisonnement analytique et une aptitude à conceptualiser et à exploiter des données conceptuelles
