Réf. :
2025/3444
Poste à pourvoir le :
01/10/2025
Date limite de candidature :
17/08/2025
Ville :
Chasseneuil-du-Poitou
Département :
Vienne (86)
Statut du poste :
Vacant
Catégorie :
A
Quotité de temps de travail :
Temps complet
Sous la tutelle du ministère de l’Éducation nationale, Réseau Canopé est l’opérateur de la formation tout au long de la vie des enseignants et de la communauté éducative.
Réseau Canopé, dont le siège social est situé au cœur de « Poitiers, capitale de l’Éducation », est présent au plus près des territoires, à travers ses 11 directions territoriales, ses 5 directions académiques (Corse et Outre-mer) et ses 101 Ateliers Canopé implantés dans chaque département.
Réseau Canopé propose une offre de formation partout sur le territoire national, afin de permettre l’adaptation des pratiques pédagogiques aux besoins de chaque élève.
Description
La Direction du Déploiement et de la Réussite des Formations (DDRF) pilote la co-construction et le déploiement de dispositifs de formation, engage la mutualisation et l’harmonisation de l’offre et pilote la démarche d’organisation apprenante. Elle promeut la culture de l’amélioration continue à l’échelle du réseau. Elle assure également l’animation des acteurs du réseau. Elle développe les synergies du réseau et sa montée en compétences au service du développement professionnel des enseignants dans une forte proximité avec les usagers.
Mission
En tant que Chargé.e d'ingénierie de formation, vous aurez pour mission de :
- Piloter la conception, la production, le déploiement et le suivi de dispositifs ou parcours de formation ;
- Mener des projets en ingénierie de formation et/ou pédagogique, dans le respect des exigences de la certification Qualiopi ;
- Orchestrer l’ensemble des étapes d’un projet, de la conception à la mise en œuvre opérationnelle ;
- Assurer une coordination efficace des équipes impliquées ;
- Garantir une communication fluide et optimale auprès des différentes parties prenantes ;
- Veiller à l’atteinte des objectifs dans le respect des moyens alloués et des délais impartis.
Activités
Activités principales
1. Ingénierie de formation
- Vous identifiez et analysez les besoins en formation afin de concevoir des offres adaptées aux différents publics.
- Vous concevez, mettez en œuvre et assurez le suivi de dispositifs et de parcours de formation en présentiel et en format hybride.
- Vous évaluez les acquis des participants et mesurez l’impact des formations déployées.
- Vous accompagnez les formateurs dans la préparation et l’animation des actions de formation, pour garantir la cohérence et l’harmonisation des pratiques.
- Vous apportez un appui aux équipes territoriales afin de mutualiser et valoriser leurs offres dans le cadre des dispositifs nationaux et territoriaux (communautés thématiques, comités de projet, CLEM…).
2. Gestion de projet
- Vous pilotez et coordonnez des projets transversaux, tant au niveau national qu’international, en lien avec des partenaires internes et externes.
- Vous définissez les objectifs, les livrables et le rétroplanning de chaque projet.
- Vous assurez la communication autour des projets (rapports, bilans, valorisation des résultats, capitalisation des bonnes pratiques).
- Vous veillez au bon déroulement opérationnel des projets et au respect des échéances et des objectifs fixés.
3. Expertise et conseil
- Vous apportez une expertise technique et méthodologique à la direction pour adapter l’offre de formation aux réformes éducatives et aux orientations stratégiques.
- Vous conseillez les formateurs pour ajuster les contenus et les modalités pédagogiques aux contextes spécifiques d’apprentissage.
- Vous assurez une veille active sur les évolutions pédagogiques, numériques, réglementaires ainsi que sur les politiques publiques, afin d’anticiper les futurs besoins en formation.
Activités associées
-
Vous participez à des expérimentations de nouveaux dispositifs de formation afin de tester et déployer des approches pédagogiques innovantes.
-
Vous concevez, digitalisez, intégrez et mettez à jour des ressources de formation sur des plateformes d’apprentissage et de formation en ligne.
Conditions particulières d'exercice
- Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique (mutation ou détachement), CDI de droit public ou contractuels.
- Rémunération selon statut et expérience.
- Pour les candidats contractuels, CDD d'un an renouvelable.
- Localisation du poste : Chasseneuil-du-Poitou
- Des déplacements ponctuels sont à prévoir dans le cadre de ce poste.
- Diplômes souhaités : Master 2 en Ingénierie de Formation ou Master 2 en Ingénierie Numérique et Pédagogique en Éducation et Formation.
- Processus de recrutement : si votre profil est retenu pour un entretien, vous serez contacté début septembre.
Connaissances professionnelles
- Vous connaissez l’écosystème, les missions, l’organisation structurelle et le fonctionnement de l’établissement Réseau Canopé.
- Vous maîtrisez les enjeux du système éducatif français, son fonctionnement ainsi que les programmes scolaires, et vous avez une bonne compréhension de l’écosystème des acteurs de l’enseignement et de la formation.
- Vous avez une bonne connaissance du marché de la formation, de l’éducation et du numérique éducatif, ainsi que des publics cibles et de leurs besoins.
- Vous êtes familiarisé(e) avec le secteur de la formation en ligne, les plateformes et les outils numériques dédiés à l’apprentissage à distance.
- Vous maîtrisez les méthodologies et outils de l’ingénierie de formation, de l’ingénierie pédagogique, ainsi que les apports des sciences de l’éducation.
Savoir-faire
- Assurer la veille, organiser et conduire des dispositifs de formation
- Maîtriser et mettre en œuvre la démarche Qualité à travers les exigences du référentiel Qualiopi
- Identifier, analyser et synthétiser des besoins spécifiques et proposer des solutions adaptées
- Travailler en étroite collaboration avec des équipes multidisciplinaires
- Encadrer, coordonner et animer une équipe pédagogique et en assurer le lien et le suivi
Savoir-être
- Vous avez le goût du travail en équipe et savez collaborer efficacement avec différents interlocuteurs.
- Vous faites preuve d’autonomie dans l’organisation de votre travail et dans la conduite de vos missions.
- Vous possédez une capacité d’analyse et de projection, vous permettant d’anticiper les évolutions et d’adopter une approche prospective.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre méthode et votre sens de l’organisation.
- Vous êtes polyvalent(e) et savez vous adapter rapidement aux changements de contexte ou de priorités.
Les avantages à travailler avec nous ? Ils sont nombreux :
- Choix du cycle horaire (37h15, 38h05 ou 39h à répartir sur 4,5 ou 5 jours)
- Entre 40 et 55 jours de congés et RTT selon le cycle horaire choisi
- Compte Epargne Temps (après 1 an d’ancienneté)
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine (2 jours de présence par semaine requis), matériel mis à disposition
- Offre de formation diversifiée, université d’établissement
- Opportunités de carrière : préparation aux concours, mobilités internes
- Participation aux frais de repas, selon rémunération de l’agent ; salle de réfectoire équipée à disposition.
- Association du personnel (équivalente à un CE), prestations d’actions sociales interministérielles et accès à la plateforme PREAU
- Parking gratuit et transport en commun à proximité immédiate du site
Venez nous rejoindre dans un cadre de travail agréable et une ambiance conviviale !
