Réf. :
2025/3505
Poste à pourvoir le :
01/12/2025
Date limite de candidature :
14/11/2025
Ville :
Chasseneuil-du-Poitou
Département :
Vienne (86)
Statut du poste :
Vacant
Catégorie :
A
Quotité de temps de travail :
Temps complet
Sous la tutelle du ministère de l’Éducation nationale, Réseau Canopé est l’opérateur de la formation tout au long de la vie des enseignants et de la communauté éducative.
Réseau Canopé, dont le siège social est situé au cœur de « Poitiers, capitale de l’Éducation », est présent au plus près des territoires, à travers ses 11 directions territoriales, ses 5 directions académiques (Corse et Outre-mer) et ses 101 Ateliers Canopé implantés dans chaque département.
Réseau Canopé propose une offre de formation partout sur le territoire national, afin de permettre l’adaptation des pratiques pédagogiques aux besoins de chaque élève.
Description
La Direction des systèmes d'information met en place et suit l'évolution des systèmes d'information de Réseau Canopé.
La DSI est constituée de 70 à 80 collaborateurs répartis sur 5 pôles.
Mission
Organiser, coordonner, piloter et animer l’ensemble des activités de maintenance et de projet informatique (nouvelles fonctionnalités) sur le périmètre du SI RH, en relation avec les différents pôles de la DSI, les services métiers, les prestataires et acteurs extérieurs.
Activités
Activités principales :
- Coordination et support : assurer l’interface entre les différentes parties prenantes, gérer les incidents majeurs et proposer des actions d’amélioration continue.
- Projets : contribuer activement aux projets, organiser et planifier les actions relevant de votre périmètre.
- Évolutions : suivre et piloter les évolutions et nouvelles fonctionnalités des logiciels en charge, en lien avec les fournisseurs et partenaires.
- Qualité et sécurité : veiller à la qualité de service, au respect des bonnes pratiques de sécurité, à l’interopérabilité des différentes briques logicielles au sein du SI global et à la conformité réglementaire.
- Expertise fonctionnelle : accompagner les utilisateurs, animer le réseau des référents métiers, garantir la fiabilité des échanges de données avec les autres applications.
Activités associées :
- Contribuer à la dynamique collective en participant aux réunions transverses et aux échanges avec les partenaires et acteurs de l’écosystème SI.
- Suivre les indicateurs d’activité et proposer des actions d’optimisation.
- Assurer une veille technologique en participant à des groupes utilisateurs et en restant informé(e) des évolutions du domaine en charge.
Conditions particulières d'exercice
- Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique (mutation ou détachement), CDI de droit public ou contractuels.
- Pour les candidats contractuels, CDD d'un an renouvelable
- Localisation du poste : Chasseneuil-du-Poitou (86), site de la technopole du Futuroscope (Télétravail possible jusqu’à 3 jours par semaine : 2 jours de présence par semaine requis)
- Rémunération selon statut et expérience, entre 24 et 46K€.
- Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
- Périodes d’astreintes possibles.
- Déplacements ponctuels au sein du réseau pour un suivi au plus proche des utilisateurs.
Votre profil : Titulaire d'un BAC +3 à BAC+5 dans l'informatique, la gestion de projet; vous possédez une expérience de 5 ans minimum en gestion de projet et/ou informatique de gestion.
Connaissances professionnelles
- Expérience confirmée en gestion ou support d’ERP (ou d’applications complexes)
- Compréhension des processus RH et de leurs enjeux
- Coordination de projets, gestion des priorités et communication
- Connaissance des enjeux de sécurité informatique
Savoir-faire
- Vous savez coordonner des acteurs internes et externes dans le cadre de projets ou d’incidents.
- Vous maîtrisez la gestion d’incidents complexes et le pilotage de leur résolution.
- Vous possédez des qualités rédactionnelles (rédaction de cahiers des charges et suivi des prestataires)
- Vous savez analyser les besoins métiers et les formaliser en spécifications fonctionnelles.
- Vous suivez les indicateurs et mettez en œuvre d’actions d’amélioration continue.
Savoir-être
- Réactif.ve organisé.e et rougoureux.se, vous savez faire preuve d'adaptation et de réactivité.
- Vous possédez le goût du travail en équipe et de la collaboration transversale : vous savez écouter, exposer vos idées, communiquer auprès de profils variés.
- Vous êtes reconnu.e pour votre esprit d’analyse, votre capacité à résoudre des problèmes ainsi que pour votre curiosité et ouverture pour assurer une veille et accompagner l’innovation dans le domaine SIRH.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Choix du cycle horaire (37h15, 38h05 ou 39h à répartir sur 4,5 ou 5 jours)
- Entre 40 et 55 jours de congés et RTT selon le cycle horaire choisi
- Compte Epargne Temps (après 1 an d’ancienneté)
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine (2 jours de présence par semaine requis), matériel mis à disposition
- Offre de formation diversifiée, université d’établissement
- Opportunités de carrière : préparation aux concours, mobilités internes
- Participation aux frais de repas, selon rémunération de l’agent ; salle de réfectoire équipée à disposition.
- Association du personnel (équivalente à un CE), prestations d’actions sociales interministérielles et accès à la plateforme PREAU
- Parking gratuit et transport en commun à proximité immédiate du site
