Responsable d'appui pédagogique (H/F)

Réf. : 2025/3510
Poste à pourvoir le : 05/01/2026
Date limite de candidature : 03/11/2025
Ville : Chasseneuil-du-Poitou
Département : Vienne (86)
Statut du poste : Vacant
Catégorie : A
Quotité de temps de travail : Temps complet

Sous la tutelle du ministère de l’Éducation nationale, Réseau Canopé est l’opérateur de la formation tout au long de la vie des enseignants et de la communauté éducative.

Réseau Canopé, dont le siège social est situé au cœur de « Poitiers, capitale de l’Éducation », est présent au plus près des territoires, à travers ses 11 directions territoriales, ses 5 directions académiques (Corse et Outre-mer) et ses 101 Ateliers Canopé implantés dans chaque département. 

Réseau Canopé propose une offre de formation partout sur le territoire national, afin de permettre l’adaptation des pratiques pédagogiques aux besoins de chaque élève. 

Description

La direction de l’orientation de l’offre de formation impulse la stratégie de formation de Réseau Canopé et pilote le maquettage de l’offre de formation, en lien avec les directions métiers et les directions territoriales, la tutelle et les partenaires, et en réponse aux besoins des enseignants.  Elle s’appuie pour cela sur la recherche en éducation, le repérage des usages et des innovations et l’analyse des besoins usagers afin de développer et d’anticiper les évolutions de la stratégie de formation et de développement professionnel de Réseau Canopé.  

Mission

En tant que responsable d’appui à la pédagogie, vous conseillez les directions de l’établissement dans le domaine pédagogique. Vous contribuez à la définition et à l’amélioration des offres de formation en apportant votre expertise, ainsi qu’une analyse et une évaluation de la qualité didactique et scientifique de l'offre/ des dispositifs de formation et de conseil.

Vos deux premières missions consisteront à poursuivre l’animation du réseau d’appui à la pédagogie sur les mathématiques et à créer un réseau autour de l’enseignement du français.

Vous pilotez un réseau d’appui à la pédagogie composé d’ingénieurs de formation, de chargés d’ingénierie de formation et de formateurs. Vous participez également à des projets de recherche en éducation et en formation, ainsi qu’à la préparation de réponses à des appels d’offres et à des appels à projets.

Activités

Activités principales

- Contribution au cadre de qualité pédagogique de l’offre de formation et de conseil

- Pilotage d’un réseau d’appui à la pédagogie

- Traduction et diffusion des bonnes pratiques pédagogiques en interne et à l’échelle de l’environnement de l’établissement, de l'environnement professionnel de l’établissement

- Participation au pilotage de l'expertise didactique et scientifique des contenus de formation à travers le conseil et l’expertise, notamment auprès des directions de l’établissement

- Participation à la définition et à l'élaboration de maquettes et de parcours de formation

- Contribution à des projets de recherche en éducation/formation, développement et gestion de partenariats avec les acteurs de l'écosystème

- Accompagnement des formateurs et des décideurs :

            o dans le renforcement des corrélations entre les besoins du monde professionnel et les parcours de formation proposés, en vue d’améliorer la pertinence des dispositifs et systèmes de formation,

            o dans leur développement professionnel pédagogique

- Soutien à la démarche réflexive des acteurs de la formation au sujet de leurs pratiques, en s'appuyant sur la recherche en éducation

Activités associées

- Analyse des besoins de formation professionnelle continue d'un public donné

- En lien avec les acteurs de la formation, conception, mise en œuvre et animation de dispositifs et de systèmes de formation, en particulier dans le cadre des réponses aux appels d’offre et appels à projet

- Valorisation et mutualisation des initiatives pédagogiques et de formation

- Participation aux instances institutionnelles de pilotage et d’orientation de l’offre de formation à destination de la communauté éducative, en particulier à destination des enseignants

Conditions particulières d'exercice

  • Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique (mutation ou détachement), CDI de droit public ou contractuels.
  • Pour les candidats contractuels, CDD d'un an renouvelable
  • Rémunération selon statut et expérience ;
  • Une expérience confirmée dans le second degré, dans les disciplines des lettres et des humanités, constituerait un atout supplémentaire.
  • La capacité à travailler en collaboration et en réseau est vivement recommandée pour ce poste.
  • Localisation du poste : Chasseneuil-du-Poitou (86), site de la technopole du Futuroscope.
  • Travail en environnement hybride
  • Travail prolongé sur écran
  • Disponibilité sur des plages horaires variables

Connaissances professionnelles

  • Vous maîtrisez l’écosystème, les missions, l’organisation structurelle et le fonctionnement de l’établissement Réseau Canopé.
  • Vous comprenez les enjeux et le fonctionnement du système éducatif français ainsi que des programmes scolaires, et vous connaissez l’écosystème des acteurs de l’enseignement et de la formation.
  • Vous avez une connaissance approfondie du marché de la formation, de l’éducation et du numérique éducatif.
  • Vous connaissez le cadre légal et déontologique de la formation professionnelle, de la propriété intellectuelle et de la concurrence.
  • Vous maîtrisez les méthodologies et outils de l’ingénierie de formation, de l’ingénierie pédagogique et des sciences de l’éducation.
  • Vous savez utiliser les méthodologies et outils de gestion et de conduite de projet.
  • Vous appliquez les démarches et processus qualité, et vous maîtrisez le dispositif de certification Qualiopi.

Savoir-faire

  • Vous coordonnez et développez un réseau ou un écosystème d’acteurs, et vous en assurez le lien et le suivi.
  • Vous menez une veille active et stratégique.
  • Vous identifiez, analysez et synthétisez des besoins spécifiques, et proposez des solutions adaptées.
  • Vous travaillez en transversalité et en réseau.
  • Vous apportez votre expertise et jouez un rôle de conseil et d’aide à la décision.
  • Vous communiquez efficacement à l’écrit comme à l’oral.

Savoir-être

  • Vous avez le sens de la pédagogie, de l’écoute et du conseil.
  • Vous possédez des capacités d’analyse, de synthèse et de transcription de l’information.
  • Vous pensez de manière créative et innovante.
  • Vous faites preuve de ténacité.
  • Vous êtes rigoureux, méthodique et organisé.

Les avantages à travailler avec nous ? Ils sont nombreux :  

  • Choix du cycle horaire (37h15, 38h05 ou 39h à répartir sur 4,5 ou 5 jours)  
  • Entre 40 et 55 jours de congés et RTT selon le cycle horaire choisi  
  • Compte Epargne Temps (après 1 an d’ancienneté) 
  • Télétravail possible, matériel mis à disposition  
  • Offre de formation diversifiée, université d’établissement 
  • Opportunités de carrière : préparation aux concours, mobilités internes 
  • Participation aux frais de repas, selon rémunération de l’agent ; salle de réfectoire équipée à disposition.  
  • Association du personnel (équivalente à un CE), prestations d’actions sociales interministérielles et accès à la plateforme PREAU 
  • Parking gratuit et transport en commun à proximité immédiate du site  

  Venez nous rejoindre dans un cadre de travail agréable et une ambiance conviviale !  

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